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北信公司二届五次职工代表大会暨会员代表大会胜利召开

发布时间:2020-07-29 作者:马睿明 来源: 字号:

7月28日,北信公司二届五次职工代表大会暨会员代表大会在公司多功能厅隆重开幕。会议深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,认真落实中国通号一届四次职代会暨2020年度工作会议精神,全面落实工业集团公司一届三次职工代表大会暨2020年度工作会议部署,认真总结2019年和2020年上半年工作,分析形势任务,部署2020年重点工作。会议号召全体员工要坚决落实工业集团公司工作会议部署要求,紧扣确保“疫情零感染”,确保“两个安全”,实现“五项突破”的目标任务,坚持稳中求进工作总基调,奋力开创北信公司高质量发展新局面。

北信公司党委书记、执行董事赵怀东在会上做重要讲话,党委副书记、总经理赵子琦作行政工作报告。公司领导班子、副总师以上领导、中层干部,职工代表共计 90余人参加会议。

赵怀东在讲话中指出,2019年,是北信公司经受住政治考验,实现恢复性增长的关键之年。2020年上半年,面对国内外突发新冠疫情、市场竞争加剧的复杂形势,全体职工上下同心,积极妥善应对疫情,有序推进复工复产,一年半以来,我们全体干部职工坚定信心、攻坚克难,在生产能力、营销服务、质量安全、科技创新、主题教育和政治巡视、党的建设建等各个方都取得了新的成绩,实现了疫情防控零感染,保证了国有资产保值增值。

赵怀东强调,随着中国智造2025的不断推进,股份公司将北信作为智能制造产业升级的试点单位,全体员工时刻保持清醒头脑和战略定力,坚定正确方向,激发使命担当,2020年下半年要全员参与、齐抓共管,筑牢“两个安全”基础;要深化三项制度改革,推动基础管理实现新突破;要强化技术保障,推动技术支撑引领作用;要强化生产管理,推动生产组织效率得到有效提升;要强化经营服务,推动服务带动营销实现新突破;要坚持全面从严,推动党的建设迈上新台阶;以“逆水行舟、不进则退”的紧迫感,以“敢于担责、不负重托”的使命感,全力推动北信公司实现高质量发展。

党委副书记、总经理赵子琦在行政工作报告中,分析了2020年北信公司面临的形势和任务,要从“六个聚焦”入手,具体布置了六方面的工作。她指出,要举全员之力、聚全员之智,以更大的决心、更有力有效的举措,在基础管理上固本培元,打通堵点痛点障碍,让体制机制更加健全;在人才培养上持续发力,带队伍、育人才,让更多人才蓬勃成长;在经营服务上发现、创造、抢抓机遇,让北信的金字招牌越擦越亮;在生产管理上精准发力,让内在潜力竞相迸发;在自主化新产品转化上积蓄发展后劲,攻坚克难跑出北信“加速度”;在成本控制上精打细算,让降本增效、开源节流成为全员习惯,就一定能让今年的各项举措落地见效,为北信公司更加美好的明天夯实基础、增强后劲。

与会代表结合各自工作岗位实际,围绕党委书记赵怀东和总经理赵子琦的讲话和报告,积极建言献策,提出了很多有建设性的意见和建议。大家一致认为,要按照股份公司、工业集团公司、北信公司的决策部署,以更加扎实的作风、更加有力的措施、更加昂扬的斗志,勠力同心、主动担当,坚定方向、团结共进,咬定年度目标,认真分解任务,不折不扣抓好贯彻落实,把各项工作铆实钉紧,全力推动北信公司持续健康稳定发展。

会议期间,与会代表以票决方式通过了《二届四次职代会提案处理和二届五次职代会提案征集情况的报告》、《2019年集体合同履行情况报告》、《北信公司2020年度工资专项协议(草案)》,以举手表决方式通过了《福利费使用情况报告》、《业务招待费使用情况报告》、《厂务公开监督情况报告》、《北信公司第二届职代会专门工作委员会调整建议名单》;公司劳资双方法定代表人共同签订了集体合同和工资专项协议;并对公司领导班子成员进行了民主测评,表彰了2019年度先进集体和个人。

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